SALUD, COMUNIDAD Y CIENCIA

Gestión Dialógica de los cuidados en salud mental

Leticia Costa, Vanesa Aparicio — Tue, 21 Jul 2026 00:00:00 +0000

La salud mental ha sido tradicionalmente abordada desde una perspectiva biomédica, enfocándose en tratamientos farmacológicos y clínicos, lo que ha limitado la atención integral de los pacientes. Se propone un enfoque alternativo que integre dimensiones sociales, culturales y relacionales, destacando la gestión dialógica. La investigación muestra que el sufrimiento mental es un fenómeno relacional donde el diálogo y la conversación son esenciales para la recuperación. Se destaca la importancia de pensar en los cuidados desde una perspectiva polifónica, considerando múltiples enfoques y experiencias. La gestión dialógica implica un proceso de acompañamiento donde los pacientes son co-creadores de su experiencia terapéutica en tanto representa una alternativa valiosa al enfoque biomédico, priorizando la conversación y el diálogo. Este enfoque promueve una atención más integral y humanizada, respetando la dignidad y derechos de las personas con sufrimiento mental, y fomentando un modelo colaborativo en el tratamiento. En el presente artículo se propone una guía que enfatiza la construcción de relaciones, la escucha activa y el respeto por la diversidad como claves para el tratamiento. Incluye estrategias para implementar un diálogo efectivo que permita la co-creación de significados, así como un "botiquín de cuidados" que contenga prácticas y recursos para el cuidado en salud mental.

Gestión dialógica de los cuidados en Salud mental

Vanesa Aparicio, Leticia del Carmen Costa — Mon, 20 Jul 2026 00:00:00 +0000

Editorial número 7

Revista Salud — Mon, 20 Jul 2026 00:00:00 +0000

En esta nueva edición de Salud, Comunidad y Ciencia nos proponemos abrir un espacio de reflexión sobre los modos de comprender y practicar el cuidado en salud, en diálogo con las transformaciones sociales y culturales que atraviesan nuestros territorios. Los textos reunidos en este número ofrecen perspectivas diversas que, sin embargo, convergen en un mismo horizonte: la necesidad de pensar la salud desde una mirada integral, situada y humanizada.

Atención en salud, diversidad cultural y migraciones en América Latina: aportes para una práctica situada

Gimena Pérez Caraballo — Mon, 20 Jul 2026 00:00:00 +0000

Este artículo de divulgación presenta aportes derivados de una investigación doctoral realizada en la frontera Uruguay-Brasil, en la cual se analiza cómo la diversidad cultural y lingüística atraviesa las prácticas de salud en contextos fronterizos. El análisis y la discusión se nutren además de debates sobre salud, diversidad cultural y migraciones en América Latina, incorporando enfoques de derechos humanos, género e interculturalidad. Los resultados destacan que la atención en salud en estos territorios requiere de competencias que exceden lo técnico, integrando dimensiones relacionales y lingüísticas como el uso del portuñol para garantizar la comprensión mutua. A partir de este diálogo, el artículo desarrolla recomendaciones orientadas a fortalecer prácticas de atención situadas y culturalmente pertinentes. Estas contribuciones se proponen como marcos clave para la intervención comunitaria y la formación profesional en contextos territoriales marcados por la movilidad humana y la diversidad cultural

Una política de la visibilización: las entrañas de la práctica científica

Yasiel García Rojas — Mon, 20 Jul 2026 00:00:00 +0000

Reseña crítica del texto: Lecturas del cuerpo –del- paciente: aportes de las ciencias sociales a la semiología médica, de la autora Dra. Carina Muñoz, publicado en 2019

Un estudio de la labor del personal de Enfermería en el Hospital Dr. Enrique Fidanza: pasado y actualidad del arte del cuidado

Carla Acosta, Leandro Pusch — Mon, 20 Jul 2026 00:00:00 +0000

La Facultad de Ciencias de la Vida y la Salud (FCVS) de la Universidad Autónoma de Entre Ríos estableció un vínculo institucional con el Hospital Dr. Enrique Fidanza, orientado a la concreción de prácticas profesionalizantes en las carreras de Enfermería y Podología. Dichas prácticas, supervisadas por docentes de asignaturas específicas, se desarrollaron en estrecha articulación con la dirección del Hospital y la Comuna local, lo que permitió la implementación de proyectos de relevancia cultural y académica, tales como la creación de un Museo de Sitio y la conformación de una Biblioteca con un acervo cercano a los tres mil ejemplares.

La satisfacción laboral en los enfermeros

Sebastian Vallejos, Laura Rios, Lorena Boxler — Mon, 20 Jul 2026 00:00:00 +0000

La satisfacción laboral del personal de enfermería constituye un factor determinante para comprender la calidad de los servicios de salud y, al mismo tiempo, un indicador sensible del funcionamiento institucional. Con el objetivo de responder al interrogante central ¿cuál es la satisfacción laboral de los enfermeros de Ginecología y Gastroenterología del Hospital San Martín de la ciudad de Paraná en octubre de 2024? se consideraró la teoría de Herzberg, que distingue las fuentes de satisfacción extrínseca (factores higiénicos) y de satisfacción intrínseca (factores motivadores); constituyendo la base teórica para la Escala de Satisfacción Laboral, modelo de Warr, Cook y Wall (1979), utilizada en investigaciones aplicadas al personal de salud. Los resultados de la investigación muestran que el mayor nivel de satisfacción se asocia a las relaciones entre compañeros de trabajo, alcanzando el 78%, la responsabilidad asignada (76%) y la satisfacción con el jefe inmediato, que alcanzó el 73%. En contraste, los valores más bajos se presentan en las condiciones físicas de trabajo (52%), las relaciones con directivos (50%) y, especialmente, la remuneración económica, que obtiene solo un 39% de satisfacción.

Ejercicio profesional de Enfermería y docencia: huellas de la vocación

Irene Bizcarreta — Mon, 20 Jul 2026 00:00:00 +0000

Según la investigación cualitativa de la que surge esta publicación, docencia y Enfermería comparten la dificultad para la profesionalización de sus labores y el reconocimiento de las mismas (García Martín-Caro y Martínez Martín, 2001), reflejado en salarios escasos (INCDEC, 2021; Ministerio de Economía, 2021) y mínimas consideraciones laborales hacia los trabajadores. (Dussel, 2005; Menéndez, 1985).

Las personas mayores, los escenarios actuales y LOS Derechos Humanos.

Mónica Roqué — Mon, 20 Jul 2026 00:00:00 +0000

A nivel mundial en el 2024 la cantidad de personas de 60 años y más asciende a 1200 millones y alcanzará en el 2100 los 3019 millones, mientras que la cantidad de menores de 5 años fue de 648 millones. Si el envejecimiento es un logro de la humanidad, las personas mayores no deben ser consideradas una carga, sino una gran oportunidad para aprovechar el capital social que representan las personas con experiencia, insertas en sociedades maduras y justas.